平成30年8月21日（火）「職場のパワーハラスメント防止の取り組み」～お互いを尊重しあって、働きやすい・風通しの良い職場を作るために～

「平成28年度個別労働紛争解決制度施行状況」によれば、「いじめ・嫌がらせに関するものが依然として最も多く」と報告されています。 パワーハラスメント防止対策に取り組むことは、より働きやすい・風通しのよい職場環境を作ることにつながります。職場全体が活性化し、働く人の仕事への意欲や生産性の向上にも寄与するでしょう。 本講では、パワーハラスメント防止対策について事例も交えながらお話します。　

日時2018年08月21日(火) 14時00分～16時00分
場所山梨産業保健総合支援センター　研修室Ⅱ

平成30年8月24日（金）「腰痛借金と腰痛対策」

腰痛は体に溜め込まれた借金であり、この借金が積み重なるとぎっくり腰やヘルニアが起きる可能性が高くなるといわれています。この負債を作る職場や日常生活での姿勢・動作を検討します。また、腰痛対策として自分でできる具体的方法について実践していただきます。

日時2018年08月24日(金) 14時00分～16時00分
場所山梨産業保健総合支援センター　研修室Ⅱ

平成30年8月29日（水）「基礎からはじめるメンタルヘルスの進め方」

厚生労働省が策定している「第１３次労働災害防止計画」には、２０２２年までにメンタルヘルスに取り組んでいる事業場の割合を８０％以上とする目標を掲げています。それでは何から始めたらいいでしょうか？「労働者の心の保持増進のための指針」（メンタルヘルス指針）に基づき、具体的な実施内容を解説します。

日時2018年08月29日(水) 14時00分～16時00分
場所山梨産業保健総合支援センター　研修室Ⅱ

平成30年8月31日（金）「簡易測定器の使用方法」＜衛生管理者等レベルアップ研修197＞

騒音計、デジタル粉じん計及び照度計等の簡易測定器の使用方法を実地方式により学びます。

日時2018年08月31日(金) 14時00分～16時00分
場所山梨産業保健総合支援センター　研修室Ⅱ

平成30年9月5日（水）「睡眠と健康について」～働く人のために～

睡眠不足や睡眠の質の悪化は、生活習慣病や心の病のリスクにつながります。
また、睡眠不足等に起因する作業ミスや事故も多く発生しています。そこで、良質な睡眠を得るための生活習慣や睡眠環境について研修します。

日時2018年09月05日(水) 14時00分～16時00分
場所山梨産業保健総合支援センター　研修室

平成30年9月6日（木）「仕事と糖尿病の治療について」

　平成２８年「国民健康・栄養調査」によると、わが国における２０歳以上の約５人に１人は糖尿病が疑われながら、その１／４は治療を受けていない、あるいは以前治療を受けていたが中断しているとされ、特に就労年齢層の糖尿病治療を継続するためには、患者、医療機関のみならず、就労先の糖尿病に対する理解と協力も必要となります。
一方、労働者健康安全機構における平成２１年度から５年間に渡り取り組んできた「糖尿病における就労と治療の両立・職場復帰支援の研究」によると、就労と治療の両立を図る上での患者、主治医、企業の連携が不十分であることを示唆する調査結果が得られています。
ついては、糖尿病患者が復帰や働き続けることができるよう、職場等における糖尿病患者等への理解や相談支援体制の充実を図るきっかけとなるようセミナーを開催します。

日時2018年09月06日(木) 14時00分～16時00分
場所甲府市総合市民会館　大会議室

平成30年9月12日（水）「職場のメンタルヘルス相談員研修（事例検討）」<Ⅲ期シリーズ：4回>Ⅱ－2回目

職場でのメンタルヘルスの相談に携わっている方々を対象に、よりステップアップした技量の習得を目指し、事例を基に検討します。様々なケースによる「相談対応力の強化」に着目し、メンタルヘルスケア推進のための相談対応の実践力を習得していただきます。

日時2018年09月12日(水) 14時00分～16時30分
場所山梨産業保健総合支援センター　会議室

平成30年9月13日（木）「職場のメンタルヘルス」～知っておきたい認知症の基礎知識～

認知症に対する理解を深めておくことは職場のメンタルヘルスにおいても重要です。本セミナーでは、認知症の症状や治療、周囲の人の心がけ等について解説します。

日時2018年09月13日(木) 14時00分～16時00分
場所山梨産業保健総合支援センター　研修室Ⅱ

平成30年9月18日（火）「肥満予防の重要性」～②運動の観点から～

　食生活・運動などの生活習慣病との関連が深い生活習慣病と健康に関する科学的な根拠を示しながら、日常生活での健康の維持・増進について解説します。

※研修内容は、昨年度と同様になります。

日時2018年09月18日(火) 14時00分～16時00分
場所山梨産業保健総合支援センター　研修室Ⅱ

平成30年9月21日（金）「産業カウンセリング研修（企業内担当者育成）」<Ⅱ期シリーズ：4回>Ⅱ－1回目　～ストレスチェック制度の実施に伴い、現場で使える実践的な傾聴力を高める～

職場における人間関係構築のための傾聴について演習を通して学んでいただきます。このことは、職場のコミュニケーションを円滑にしていくためにも効果的です。

日時2018年09月21日(金) 14時00分～16時30分
場所山梨産業保健総合支援センター　会議室

平成30年9月25日（火）「Life is Motion　生きることは動くこと！」～健康寿命の延伸のために動くことからはじめよう～

　　　　　　　　　　　　　　　　＜認知症＞
　健康寿命を奪う３大原因は、認知症、脳血管疾患、そして運動器疾患（転倒・骨折、関節疾患等）です。これらを予防するためには、古くから指摘されているように「運動・栄養・休養」の３つが重要です。特に現在は、「運動」＝「動くこと」の意味を再認識すべき時です。人間は「動物」であることを、改めて考えてみましょう。３回の研修を実施し、それぞれの疾患の重み付け（運動との関係）を少しずつ変えて行います。具体的には、１認知症、２脳血管疾患、３運動器疾患です。　
※　９月２５日「認知症」　１０月１５日「脳血管疾患」　１２月２０日「運動器疾患」

日時2018年09月25日(火) 14時00分～16時00分
場所山梨産業保健総合支援センター　研修室Ⅱ

平成30年9月26日（水）「労働安全衛生法の理解を深める」＜衛生管理者等レベルアップ研修198＞～法律の趣旨、体系や法律の読み方を理解する～

　労働安全衛生法は、昭和47年（1972年）に制定されて以来、４６年が経ちました。その間、重大な労働災害の発生や社会情勢の変化に対応するため、数多くの法律改正が行われ、省令や告示の新設、改正は数えきれないくらい行われました。労働安全衛生法と関連の政省令、告示等はますます複雑膨大になってきています。労働安全衛生法の理解を深めていただくために、法令はどのようなプロセスを経て制定されるのかを説明した上で、労働安全衛生法の趣旨、体系、改正の歴史や法律の読み方を分かりやすく解説します。同法の第7章「健康の保持増進の措置」については、詳しく解説します。

日時2018年09月26日(水) 14時00分～16時00分
場所山梨産業保健総合支援センター　研修室

平成30年9月27日（木）「労働衛生管理の基本と災害事例について」＜衛生管理者等レベルアップ研修199＞

　快適職場の形成・維持向上に必要な労働衛生管理の基本について解説するとともに、改善事例、災害事例、労働安全衛生配慮義務、等を紹介します。

日時2018年09月27日(木) 14時00分～16時00分
場所山梨産業保健総合支援センター　研修室

平成30年10月2日（火）「治療と仕事の両立支援について」

　治療と仕事の両立が、現在の産業保健の大きな課題となっています。講演では、治療と仕事の両立を進める意義と課題、「事業場における治療と職業生活の両立支援のためのガイドライン」の内容について、事例を加えてご紹介します。

日時2018年10月02日(火) 14時25分～15時25分
場所山梨県立文学館　講堂

平成30年10月3日（水）「職場で感染症と戦う」～敵を知り打ち負かす武器（感染予防対策）を身につける～

近年、世界的な流行が危惧される感染症や毎年流行する季節的な感染症が数多くあり、職場で感染者が発生した際に対応を誤ってしまうと、感染者の増加によって企業活動が大きく阻害されることが想定されます。
本研修会では、感染症に対する危機管理の基本的な考え方や職場でできる具体的な対策について考えていきます。なお、今回は海外出張や赴任で心配となる感染症についても触れる予定です。

日時2018年10月03日(水) 14時00分～16時00分
場所山梨産業保健総合支援センター　研修室

平成30年10月9日（火）「高齢期になっても元気で働くために」～中年期からの生活習慣と生活行動を改善しよう～

最近は６５歳まで働くことが多くなり、さらに高齢者の方も職場で見かけることが多くなりました。高齢者の心身の特徴を認識し、健康管理のコツを考えてみましょう。

日時2018年10月09日(火) 14時00分～16時00分
場所山梨産業保健総合支援センター　研修室

平成30年10月10日（水）「職場のメンタルヘルス相談員研修（事例検討）」＜Ⅲ期シリーズ：4回＞Ⅱ－３回目

職場でのメンタルヘルスの相談に携わっている方々を対象に、よりステップアップした技量の習得を目指し、事例を基に検討します。様々なケースによる「相談対応力の強化」に着目し、メンタルヘルスケア推進のための相談対応の実践力を習得していただきます。

日時2018年10月10日(水) 14時00分～16時30分
場所山梨産業保健総合支援センター　研修室

平成30年10月12日（金）「職場巡視に必要な労働安全衛生法の基礎研修」＜衛生管理者等レベルアップ研修200＞〜作業環境管理・作業管理・有害業務編〜

　企業が安全衛生活動を行っていく上で基本となるのが労働安全衛生法です。労働安全衛生法を理解していなくては、正しい取り組みができないということになります。そこで、労働安全衛生法を正しく理解してもらうため、安全衛生実務担当者および衛生管理者等を対象に労働衛生の３管理のうち作業環境管理・作業管理として作業環境測定やリスクアセスメントについてのお話と、塗装等の有機溶剤作業や溶接等の粉じん作業等の有害業務についてお話します。

日時2018年10月12日(金) 14時00分～16時00分
場所山梨産業保健総合支援センター　研修室

平成30年10月13日（土）「企業と従業員のための健康セミナー 」～健康経営と両立支援（肝疾患の予防から治療支援）～

　日本一である本県の健康寿命延伸のための課題となっている職域と健康経営の理念及び治療と職業生活の両立支援について解説します。
【第１部】　健康経営について
　①生活習慣病（高脂血症、糖尿病）の予防と関連疾患
　②健康経営の理念と概要
　③健康経営の取り組みとその効果
【第２部】　治療と職業生活の両立支援について
　④県内の肝疾患状況と最新治療
　⑤事業場内での両立支援（肝疾患）へのアプローチ
【第３部】ラウンドテーブルディスカッッション
　中小企業における健康経営と両立支援のために

日時2018年10月13日(土) 13時30分～16時30分
場所山梨県立大学　飯田キャンパス　講堂

平成30年10月15日（月）「Life is Motion　生きることは動くこと！」～健康寿命の延伸のために動くことからはじめよう～

　　　　　　　　　　　　　　　＜脳血管疾患＞
　健康寿命を奪う３大原因は、認知症、脳血管疾患、そして運動器疾患（転倒・骨折、関節疾患等）です。これらを予防するためには、古くから指摘されているように「運動・栄養・休養」の３つが重要です。特に現在は、「運動」＝「動くこと」の意味を再認識すべき時です。人間は「動物」であることを、改めて考えてみましょう。３回の研修を実施し、それぞれの疾患の重み付け（運動との関係）を少しずつ変えて行います。具体的には、１認知症、２脳血管疾患、３運動器疾患です。　
※　９月２５日「認知症」　１０月１５日「脳血管疾患」　１２月２０日「運動器疾患」

日時2018年10月15日(月) 14時00分～16時00分
場所山梨産業保健総合支援センター　研修室Ⅱ

平成30年10月19日（金）「産業カウンセリング研修（企業内担当者育成）」<Ⅱ期シリーズ：4回>Ⅱ－2回目　～ストレスチェック制度の実施に伴い、現場で使える実践的な傾聴力を高める～

職場における人間関係構築のための傾聴について演習を通して学んでいただきます。このことは、職場のコミュニケーションを円滑にしていくためにも効果的です。

日時2018年10月19日(金) 14時00分～16時30分
場所山梨産業保健総合支援センター　研修室

平成30年10月24日（水）「治療と職業生活の両立支援のあらまし」

【第1部】治療と職業生活の両立支援のあらまし
【第2部】治療と職業生活の両立を図るための会社の対応

　平成２８年２月に厚生労働省より「事業場における治療と職業生活の両立支援のためのガイドライン」が公表されました。ガイドラインの普及と企業のみなさまに疾病をかかえる方々が治療と職業生活が両立できるような環境整備の取組みを支援する一環として、お話しいたします。

日時2018年10月24日(水) 14時00分～16時00分
場所山梨産業保健総合支援センター　研修室Ⅱ

平成30年10月30日（火）「健康はお口から」～定期的に歯科検診を受けましょう！～

　近年、歯周病と糖尿病、歯の数と健康寿命といった、歯と口の健康が全身の健康に与える影響が指摘されています。学校保健法で高校卒業までは定期的に歯科検診が行われています。卒業後、就職先で健康診断は実施されても、歯科検診は実施されていないのが山梨県の現状です。
　健康増進法に基づく40歳からの歯周病検診までの間、歯科検診はありません。しかし、40歳では既にトラブルが始まっています。40歳までの間の歯と口の健康管理が重要です。
そこで、企業や事業所で歯科検診を行って頂く必要があるため、歯と口の健康の大切さを説明します。

日時2018年10月30日(火) 14時00分～16時00分
場所山梨県立文学館　研修室